第三方背景调查是许多大企业大公司针对新入职人员展开的一项调查内容，可以说，如果想要顺利拿到知名企业的offer，三方背调几乎成为每位求职者必过的门槛。那么，第三方背景调查一般可以查到什么呢？三方背调真的对求职者如此重要吗？
1. 第三方背景调主要针对的内容有哪些？

（1）第三方背景调查首先比较重视的就是行业工作背景的调查，其次是个人学历、征信等一些基础信息的调查。

（2）此外，根据委托公司招聘岗位的属性不同，第三方背调还会按照委托公司的要求根据岗位属性来制定背调方案，并且收费不同，那么背调内容的复杂程度也会不同。

（3）客观来讲，第三方背景调查一般可以查到什么是要看委托方公司看重什么，但求职者的行业工作经历是一定会被三方背调重点对待的一项内容。

2. 第三方背调出具结果具备权威性吗？

如果是大公司聘请的第三方背调公司，基本上都是资质齐全，且在行业内具备一定权威性的背调公司，而这样的公司所出具的背调结果自然具备一定程度的权威性。并且许多背调公司都有自己的数据库，出具背调结果也是基于实际数据基础上的，所以，第三方背调结果才会成为公司决定是否录取求职者的一个重要标准。

因此，对于求职者来讲，一定要重视第三方背景调查一般可以查到什么这个问题，这对于是否能够顺利得到工作，是非常关键的一项内容。

看完这些如果你也觉得委托专业的第三方背调对你的企业很重要，那么你可以找我们云南昆明清友商务调查公司，一定不辜负你的期望。